Скільки відсотків чайових у Європі?
У Італії, Іспанії та Португалії нормальні чайові становлять 5–10% вартості послуги. Тільки в Італії вони частіше вже включені в чек і навіть вказані в меню, а в Іспанії та Португалії зазвичай немає, хоча варто уточнити цей момент. Покоївкам заведено залишати по 1–2 євро, а якщо ви живете у п'ятизірковому готелі — до 5 євро.
Скільки людей залишає чайові?
В Росії чайові зазвичай становлять 5-10%. Щоправда, доплачувати офіціантам, таксистам, кур'єрам та іншим представникам сфери послуг понад чека вважають за потрібне не всі клієнти. Так, офіціантам та барменам регулярно залишають чайові 39% росіян, а спеціалістам зі сфери побутових послуг — і того менше, лише 25%.
Хто залишає чайові?
У Західних країнах чайові залишають майже всьому обслуговуючого персоналу, до якого належать таксисти, метрдотелі, носії, швейцари, бармени, покоївки. У Росії до 1917 року у обслуговуючого персоналу в шинках і ресторанах не було поняття зарплати – вони жили на чайові.
Скільки можна заробити на чайові?
Середній показник зарплати – від 5 до 12 тисяч рублів. Пропонуючи такий оклад, роботодавці заздалегідь беруть до уваги вагомий відсоток самостійно заробленого «шматка», який прийнято називати чайовими.
Чи можна у Німеччині залишати чайові?
У Німеччини чайові – У порядку речей, хоча ніде вони не мають обов'язкового характеру. Розплачуючись за рахунком у ресторані чи кафе, прийнято додавати до суми рахунку від п'яти до десяти відсотків, наскільки можна її округлий.
Які чайові прийнято залишати у Німеччині?
Чайові у німецькому варіанті Розмір чайових в кафе або ресторані, як правило, не повинен перевищувати 5-10% від вашого рахунку, а віддавати кошти необхідно безпосередньо офіціанту. На відміну від інших країн Німеччини не прийнято залишати монети на столі, за яким ви трапезували.
Чому в Росії не залишають чайових?
На жаль, у Росії цей «суспільний договір» не працює. У відвідувачів зазвичай п'ять приводів не залишати чайові: "розсіяний", відсутній або відверто поганий сервіс; довга віддача замовлення; несмачна їжа та напої; жадібність або, що ще гірше, зневажливе ставлення до обслуговуючого персоналу.